2025年より本格施行されたアルコールチェック義務化。すでに企業では対応が進められているものの、具体的なルールや実施方法を把握できていないという担当者も多いのではないでしょうか。本記事では、アルコールチェック義務化の概要や対象となる事業者、チェック方法、そして実施に際しての注意点について詳しく解説します。
アルコールチェック義務化の概要
運転者の飲酒を未然に防ぐ制度
アルコールチェック義務化とは、一定の条件を満たす事業者に対して、運転前後に酒気帯びの有無を確認し、記録を保存することを義務付けた制度です。飲酒運転による事故を防ぐため、国が安全運行の管理体制強化を目的として導入しました。
項目 | 内容 |
---|---|
対象事業者 | 安全運転管理者を選任すべき全ての事業者(社用車5台以上など) |
実施時期 | 2022年から段階的にスタート、2025年から本格施行 |
実施頻度 | 原則として出勤前および業務終了時の2回 |
確認内容 | 酒気帯びの有無(目視およびアルコール検知器による確認) |
記録の保存義務 | チェックの記録を1年間保管することが義務付けられている |
チェック対象と方法
対象者とチェックの手順を正確に理解する
アルコールチェックは、業務で車両を使用する全ての運転者が対象です。会社で管理する社有車に限らず、マイカーやレンタカーを業務に使う場合も対象となります。
対象 | チェック方法 | 実施のタイミング |
---|---|---|
社用車使用者 | アルコール検知器によるチェック | 出勤前・業務終了時の2回 |
マイカー通勤者 | 同上(業務使用があれば対象) | 同上 |
業務委託ドライバー | 契約内容により対応(自社管理対象であれば実施が必要) | 同上 |
検査は安全運転管理者またはその補助者が行い、記録には日時、確認者名、結果などを記載する必要があります。
アルコール検知器の条件
検知器の機能と管理が重要
制度の中で特に重要なのが、使用するアルコール検知器の機能と管理体制です。誤作動や測定エラーを避けるため、一定の性能を持つ機器を選定し、適切に保守管理することが求められます。
必須機能 | 内容 |
---|---|
呼気中のアルコール濃度検知 | 数値化が可能な機器を使用 |
データ保存機能 | 結果の記録を紙や電子データで保存可能であること |
使用期限の管理 | 定期的な点検・交換を実施し、測定精度の維持を行うこと |
温度・湿度の耐性 | 実使用環境に適した耐久性を持つ設計が望ましい |
記録の保存と管理方法
記録の電子化で業務効率化を図る
記録の保存は紙面または電子データのいずれでも構いませんが、保管期間は1年間と定められています。電子化すれば検索性や業務効率が向上するため、多くの企業でデジタル対応が進められています。
方法 | メリット | 注意点 |
---|---|---|
紙面保管 | 書類として明確に残せる | 紛失リスク・保管スペースの確保が必要 |
電子保存 | 業務の効率化、検索性の向上、データ共有が容易 | データの改ざん防止対策、セキュリティ管理が必要 |
クラウド型の管理システムを導入することで、複数拠点でのチェック結果の一元管理が可能となり、コンプライアンス強化にもつながります。
実施時の注意点
継続的な運用と社内周知がカギ
制度を形骸化させず、実効性を持たせるためには、チェック体制を社内全体で共有し、継続的な運用を行うことが重要です。
注意点項目 | 解説 |
---|---|
教育と研修の実施 | 安全運転管理者やドライバー向けに制度内容の理解を促進する |
測定精度の確認 | 使用する機器の精度維持と定期的な点検を行う |
不正防止策の徹底 | 代行測定や改ざんが行われないよう、チェック方法や体制を明確にする |
不通報時の対応ルール | 酒気帯びの疑いがある場合の対処マニュアルを整備しておく |
まとめ
2025年から本格施行されるアルコールチェック義務化は、単なる形式的な確認ではなく、交通事故リスクの低減を目的とした重要な制度です。対象となる企業やドライバーは、制度の趣旨を正しく理解し、継続的な取り組みを進めることが求められます。チェック体制や記録の運用方法を整備し、安全運転管理を組織全体で支える体制づくりが、今後ますます重要となるでしょう。
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